女大学生无生育经验 欲当育婴师被雇主拒用

已阅[9109]次 [2009-08-31]

     青岛市首个女大学生育婴师培训班结业大半个月了,但70多名学员九成以上没有上岗。“很多雇主指明要生过孩子的,好是四十岁以上的,还有雇主觉得大学生保姆长留不住。”记者8月29日从市妇联获悉,为扭转市民对专业育婴师的偏见,同时鼓励女大学生的自主择业热情,市女子就业服务市场将联手青岛市家政协会为大学生育婴师举办人才推介会。
 
      70多个学员九成没上岗
 
  “这个月育婴师资格证拿到手了,也在几家家政公司做了求职登记,不过还没找到雇主。”28日下午,参加本市首期女大学生育婴师培训班的27岁女孩秦小璐告诉记者,因暂时找不到东家,她已进入一家企业从事与幼教无关的工作。秦小璐毕业于山东农业大学,曾有过4年的教师从业经历,去年因故辞职后没找到合适的工作,便报名学起了育婴师。
 
  “孩童5岁之前心智处于飞速发展期,遇到一个好的启蒙者将来一辈子受益。”在市妇联爱心大姐服务社两个多月的学习期里,秦小璐对“保姆”这个职业有了与往常不同的认识,同时也系统学习了有关婴幼儿饮食、健身、智力开发、常见病防治等知识,还终考出了育婴师资格证书。
 
  令人意外的是,尽管岛城多家家政企业均传出育婴师难找的信息,可秦小璐一连在多家公司登记求职,结果至今也没找到雇主。记者随后从市妇联爱心大姐服务社获悉,与秦小璐接受同期培训的70多名大学生,未上岗者超过九成。
 
      没生育经验成绊脚石
 
  据悉,青岛市首期女大学生育婴师培训班成员均有大中专学历,年龄从21岁至30多岁不等,除少部分在校学生之外,其余大部分均愿意专职从事育婴师一职。这些学员中有的有钢琴或小提琴九级、十级证书,有的擅长绘画、舞蹈,还有的擅长英语或韩语教学。据爱心大姐服务社相关负责人介绍,从上岗情况来看,雇主问的多、用的少。
 
  “做保姆带孩子,好还是自己生过孩子的妇女比较好吧。”在敦化路爱心大姐服务社大厅里,年轻妈妈直接提出需要找45岁以上的育婴师。
 
  据爱心大姐服务社相关负责人赖双玲介绍,前来雇保姆或育婴师的人,七成以上会明确提出需要雇 40岁甚至50岁以上的从业者,主要原因还是觉得“只有当过妈的才能做好保姆工作”。
 
      办推介会促大学生上岗
 
  “雇主们提出的要求有一定道理,但这也是对专业育婴师技能的质疑,也是长期形成的一种偏见。”作为青岛市家政协会秘书长的赖双玲表示,因为缺乏专业技巧和观念,生过孩子的大龄保姆也有不少育儿误区,例如用襁褓“捆绑”婴儿四肢、认为孩子穿得越多越好、不注意卫生随时亲吻婴儿等等,而这些误区是系统学过育婴师技能的保姆不会犯的错误。
 
  “女大学生基本上都学过卫生、生物课程,一些常识性的育儿科学不比老一辈掌握得少。”对此,赖双玲表示,雇主对年轻育婴师的不信任也容易打击女大学生的自主择业热情,青岛市家政协会也将于近期联合市女子就业服务市场举办推介会,重点向岛城家政企业推荐引进大学生育婴师,并且鼓励女大学生加强专业技能训练,用实际行动证明自己的职业价值。目前,爱心大姐服务社还开通了大学生幼教和育婴师预订电话83085498,有用人需求的市民可于工作日期间拨打咨询。

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