亚旭电子科技（江苏）有限公司 招工简章 一、公司简介： 亚旭电子科技(江苏)有限公司(简称ASKEY)系外商独资企业﹐成立于2001年9月﹐注册资金9900万美元﹐地处风景秀丽的江南水乡---江苏省吴江市。目前员工总数9500余人﹐占地300余亩。2008年公司营业额逾8亿8千万美元。 ASKEY为国际网络通讯设备制造领导厂商,领先开发成功非对称数字回路调制解调器(ADSL)及缆线调制解调器(Cable Modem)﹐在国际市场上为世界第一生产大厂﹐年销售量超过1500万台。 ASKEY以其深耕本业的执着，专注技术研发与创新，拥有先进的生产设备、精锐的管理团队和训练有素的操作人员，建构符合市场主流需求的多元产品。积极规划与生产从宽频网络产品，如ADSL, Cable Modem, ADSL Router, Cable Router等，到深具发展潜力的无线通讯及高阶整合型产品，并在短时间内取得多国安规标准认证﹐成为国内首家通过美国Cable Labs及欧洲EuroDOCSIS认证的厂商﹐顺利通过TL9000/ISO9001﹑ISO14001﹑OHSAS18000认证。 2006年3月，ASKEY并入华硕集团（ASUS），成为ASUS旗下子公司，合力开拓国际网通市场。 现公司生产发展之需要，特委托；连通人力资源开发有限公司招聘员工如下： 二、招工条件：（储备干部） 1、人数：100人，男女比例3：2 2、年龄：17 -25周岁 3、身高：男165CM以上，女150CM以上 4、文化：大专，电子、计算机专业优先，应届毕业生 5、视力：双手无缺陷,双眼视力均在0.6以上,无色盲或色弱等眼残。 6、其它：须能够根据公司生产需要配合加班和轮班。能吃苦耐劳，会普通话交流，略懂英文。 三、薪资待遇： 1、基本薪资：850元/月（主管将其工作表现及不同工种再给予不同程度的薪资）。加班另计：平时加班7.33元/小时，双休日加班9.77元/小时，国假日加班14.66元/小时。合计工资1500~2000元左右。在职一年发13个月工资。 公司重视基层员工培养，80%中阶管理干部和技术人员从内部提拔。试用1-3个月,若表现良好,符合公司其它职位用人要求,可考虑升职；如生产线班长、工程部技术员、品管部品检员 或办公室助理、采购员等有关职位。试用合格后签订合同，合同期2年。 2、以上薪资将视不同岗位还会有不同的岗位津贴，有50元—100元不等，另外公司每年视实际效益以一定的比率作年度调薪；夜班人员可获夜班补助5元/天。 3、公司每周采取双休制度，每天工作时间8个小时，超过之部分一律以法定加班方法计。 4、公司提供员工食宿,早扣1.5元/天,中、晚餐各扣2.5元/天。住宿2元/天。 5、保险：办理“吴江开发区实习生综合保险” 意外伤残、医疗（意外医疗门诊+疾病住院）等福利。 四、福利政策： 1、公司依法规安排同仁休假，如女性员工晚育者，可享受四个月的产假，哺育一岁以内的婴儿者，每日有一小时的哺乳时间。三八妇女节，女性员工可放假半天。春节期间公司将举办尾牙晚会，在中秋等中国的传统佳节，公司将有不同数目的奖金或礼品发放。员工在本人生日的当月可收到生日礼金。 2、公司每位员工在结婚时，可向公司申请结婚礼金（一般是200元）；亲人过世可申请丧事金，在旅游黄金日可申请旅游补助。 3、公司为感谢同仁的辛勤付出与努力，在每年年末依公司经营效益核发年终奖。每工作满二年，公司为长年服务公司的同仁依年资核发工作年资奖金，以资鼓励。 4、公司已有一套较完善的教育训练制度，优秀的员工由公司出资，可享有出外受训的机会，以此不断完善自我，和企业同步发展。以自身所学回报企业。 5、公司设施齐全：餐厅、超市、网吧、阅览室、KTV\电视房、电话超市、棋牌室、台球室、篮球场…… 五、面试时需提供证件： 1、身份证或户籍证明原件及复印件两张；一寸彩照10张 2、学校推荐表或学历证明原件及复印件两张； 3、委托函盖章、实习协议盖章。 4、办学许可证或机构代码证复印 亚旭电子科技（苏州）有限公司